法定假日不给三倍工资违法吗? 1、法律分析:违法,法定节假日属于休息时间,根据相关法律规定,如果用人单位在法定节假日安排劳动者加班,必须以不少于三倍工资的数额支付员工劳动报酬,否则就是违法行为。2、法...